大家好，我是小前，我来为大家解答以上问题。中建钢构怎么样?，中建钢构怎么样很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

1、你好，我是中建钢构华中大区——武汉有限公司的，14年11月公司进行了管理的转型升级，薪酬制度也做了改变。

2、之前是这样发工资的，每月基本工资1500+能级工资1000，还有各种补助，每月八九百（这部分差不多和五险两金抵消掉了，公积金13%），然后就是每月还有绩效工资（我们习惯叫他预留工资）每月1500，这个绩效工资半年一结（和奖金一起发）。

3、然后就是年中奖8000（大概7月左右发），年终奖13000（大概年前发），以上均为14年第一年工作的本科生，研究生月薪工资比同届本科生略高200～300。

4、第二年开始，能级工资涨几百，年终奖涨一万多，级别也自动上升（第一年科员，第二年业务助理，第三年业务主办，第四年业务经理，再后就看你自己了），总体保证前四年到手5、6、8、10万。

5、从15年元月起，开始实施新的工资制度，年底到手：业务助理（101000）、业务主办13万～14万、业务经理16万～17万，前四年就这样，再后就是高级经理、资深经理（靠个人了，不在自动升级），工资大概是高级30万左右，资深40以上。

6、薪酬福利，央企下的国企，你懂的，过节500块过节费加各种购物卡或生活用品。

7、平时单休，有加班工资按基本工资的三倍发放，改革前加一天150左右，改革后230左右，一个月最多申请四天的。

本文到此讲解完毕了，希望对大家有帮助。