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1、法律分析：劳动仲裁委员会是劳动争议的法定前置程序受理和处理机构。

2、劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。

3、劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。

4、法律依据：《劳动人事争议仲裁组织规则》第二条劳动人事争议仲裁委员会（以下简称仲裁委员会）由人民政府依法设立，专门处理争议案件。

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